COACHING CORPORATIVO

Se quiser sobreviver e ser feliz, você precisa treinar, trabalhar e viver em equipa. Augusto Cury

Os seres humanos são seres sociais por natureza e ao longo dos tempos foram desenvolvendo sistemas de comunicação para se expressar, se organizar e criar estruturas sociais compostas que vão da família às nações.​

Ao longo da nossa vida estamos sempre a comunicar, através da linguagem, da escrita e de tantas outras formas.

A comunicação é a base de qualquer relacionamento entre o indivíduo e o grupo. O resultado do processo revela que tipo de comunicação estamos a ter.​

No Coaching em Grupo os temas são escolhidos de acordo com as necessidades e objetivo dos intervenientes. O objetivo pode ser profissional ou pessoal, como a alteração de hábitos e comportamentos, a ampliação dos canais de comunicação, a confiança mútua, as competências, o aumento do foco e da disciplina, a identificação de metas, a criação de estratégias.​

No processo de Coaching em Grupo a comunicação é valorizada na forma de trocar experiências e conhecimentos entre os envolvidos, levando-os a descobrir recursos, desenvolver habilidades e a construir estratégias, promovendo  assim o desenvolvimento humano e social entre os participantes na implementação e concretização do objectivo.

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